Fazla Mesai Ücreti Nedir? Nasıl Hesaplanır?
İşçinin haftalık normal çalışma süresi 45 saattir. Bu sürenin üzerindeki çalışmalar fazla mesai olarak kabul edilir ve özel olarak ücretlendirilir.
Fazla Mesai Nedir?
4857 sayılı İş Kanunu’na göre, haftalık 45 saati aşan her çalışma fazla mesai niteliğindedir. İşçinin yazılı onayı olmadan fazla mesai yaptırılamaz.
Fazla Mesai Ücreti Nasıl Hesaplanır?
- Normal saatlik ücret belirlenir
- Bu ücret %50 artırılır
- Her fazla saat için 1,5 kat ödeme yapılır
Örneğin saatlik ücreti 100 TL olan bir işçinin fazla mesai saat ücreti 150 TL’dir.
Fazla Mesai Yerine İzin Verilebilir mi?
İşçinin onayı alınmak şartıyla, fazla mesai ücreti yerine serbest zaman kullandırılabilir. Her 1 saat fazla mesai karşılığı 1 saat 30 dakika izin verilmelidir.
Fazla Mesai Ücreti Ödenmezse Ne Yapılır?
Ödenmeyen fazla mesai ücretleri için işçi dava açabilir veya iş hukuku avukatı aracılığıyla hukuki süreç başlatabilir.